Tin tức

Lý do doanh nghiệp chuyển sang hybrid team: core team + outsource

Lý do doanh nghiệp chuyển sang hybrid team: core team + outsource

Ho Chi Minh
Trong bối cảnh thị trường biến động liên tục và nhu cầu đổi mới ngày càng cao, mô…
NAN 5 0 19
Doanh nghiệp của bạn đã có chính sách bảo mật payroll đúng cách chưa?

Doanh nghiệp của bạn đã có chính sách bảo mật payroll đúng cách chưa?

Ho Chi Minh
Trong thời đại số hóa, dữ liệu lương (payroll) không chỉ đơn thuần là con số chi…
NAN 5 0 83
Xu hướng ghosting tăng ở nhóm nhân sự trẻ (Gen Z, đầu Gen Y)

Xu hướng ghosting tăng ở nhóm nhân sự trẻ (Gen Z, đầu Gen Y)

Ho Chi Minh
Ngày càng nhiều doanh nghiệp gặp phải tình trạng ứng viên trẻ "ghosting" –…
NAN 5 0 98
Thuê người nhưng không mất kiểm soát: Làm staffing kiểu mới với mô hình…

Thuê người nhưng không mất kiểm soát: Làm staffing kiểu mới với mô hình…

Ho Chi Minh
Trong bối cảnh thị trường lao động biến động nhanh, các doanh nghiệp đang phải tìm…
NAN 5 0 361
Tính lương chuẩn, thưởng đúng: Bí quyết giữ chân nhân tài sau kỳ review

Tính lương chuẩn, thưởng đúng: Bí quyết giữ chân nhân tài sau kỳ review

Ho Chi Minh
Sau mỗi kỳ đánh giá hiệu suất, lương và thưởng không chỉ là con số — đó là thông…
NAN 5 0 246
Lao động tạm thời bùng nổ trong khối vận hành – Một xu hướng hay dấu hiệu bất…

Lao động tạm thời bùng nổ trong khối vận hành – Một xu hướng hay dấu hiệu bất…

Ho Chi Minh
Trong bối cảnh nền kinh tế liên tục biến động, lao động tạm thời đang chứng kiến…
NAN 5 0 482
Lương hưu từ 1/7/2025 có những điểm mới gì?

Lương hưu từ 1/7/2025 có những điểm mới gì?

Ho Chi Minh
​Từ ngày 1/7/2025, Luật Bảo hiểm xã hội (BHXH) năm 2024 chính thức có hiệu lực, mang…
NAN 5 0 792
Sự khác biệt giữa lãnh đạo tầm trung và lãnh đạo cấp cao: Cách chọn người đúng…

Sự khác biệt giữa lãnh đạo tầm trung và lãnh đạo cấp cao: Cách chọn người đúng…

Ho Chi Minh
Trong tổ chức, mỗi cấp lãnh đạo đều có vai trò và nhiệm vụ riêng biệt, góp phần…
5 5 1 570
Cách gen Z chọn việc làm và những sai lầm khi tuyển dụng

Cách gen Z chọn việc làm và những sai lầm khi tuyển dụng

Ho Chi Minh
Không chỉ thay đổi cách thức tìm kiếm việc làm, gen Z còn định hình lại những tiêu…
NAN 5 0 468
Lao động trên 35 tuổi: Giàu kinh nghiệm nhưng bị chê già

Lao động trên 35 tuổi: Giàu kinh nghiệm nhưng bị chê già

Ho Chi Minh
Nhiều nhà tuyển dụng ngày càng có xu hướng ưu ái ứng viên trẻ tuổi, với lý do họ…
NAN 5 0 503





Share on network
Top page